Talentgericht Leiderschap Talentgericht (Strengths-based Leiderschap) versterkt talenten, prestaties en employee engagement. Van alle factoren in de werkomgeving heeft de direct leidinggevende de grootste impact op de productiviteit, werkplezier en betrokkenheid. … Meer lezen over Talentgericht leiderschap – Van alle factoren in de werkomgeving heeft de direct leidinggevende de grootste impact op de productiviteit, werkplezier en betrokkenheid.